为加强职业道德教育，提高员工职业道德，端正工作作风，提升团队管理水平。2月24日，山东皇尊庄园山楂酒有限公司在三楼会议室召开关于“加强员工职业道德培训，营造风清气正工作环境”专题讨论会。本次出席会议的领导有公司创始人刘大圣、董事长刘甲伟、集团高层领导及部分中层干部。
首先，公司创始人刘大圣以“职业道德与个人修养”为主题，引用“俄国总统普京当年为了忠诚宁愿赴死，也不愿为了偷生而背叛恩师”的故事讲明品格对于个人以及职业道德对个人职业生涯的重要性。在员工职业道德的具体体现中，刘大圣结针对公司情况以实例喻大意，引导公司员工应做到八个职业道德基本要求，即爱岗敬业、忠诚守信、恪尽职守、克己奉公、敢于担当、知行合一、心怀感恩、利他共赢。员工要有与企业同呼吸共命运的意识，只有把企业当成自己的家，才能感受到家庭般的温暖，营造温馨团结、风清气正的工作氛围。
       随后，公司创始人刘大圣就员工综合素质理念及根本要求，与公司实例相结合，提出员工应以实用为导向学习专业知识，以专业为导向提高职业技能，以价值为导向形成职业概念，以敬业为导向树立职业态度，以结果为导向塑造职业思维模式共五个方面提升自身综合素质。在工作和生活中不断改造内心世界，提升思想觉悟，锤炼品性修养，在潜移默化的过程中不断提升自身职业道德境界，进而提高自身综合素质，增强职业竞争力。

      在会议中创始人刘大圣引用“如果没有忠诚，能力无足轻重”来表达品德的重要性，刘总指出企业坚决不能用思想不正，品德败坏之人，这种人往往都有以下几个特点：没有德行、不忠诚、不懂感恩、推诿扯皮、以权谋私、表里不一、消极抱怨散播负能量、践踏公司规章制度、无团队意识等等，这几种德行不正之人一定会成为团队的“不良隐患“，阻碍公司的发展。
下一步，公司将不断完善公司及各部门规章制度，引导员工遵章守纪，坚决按公司规章制度操作，廉洁自律，在完成好本职工作的同时，对身边发生的违法违规行为进行有力的监督，明确可为和不可为，提高员工队伍整体职业道德水平，推动公司持续健康发展。

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